martes, 27 septiembre 2022
Visitas totales a la web: 87906573

El portal de los profesionales de seguridad y emergencias

Nº 1 del mundo en español en seguridad global

Soluciones de seguridad global

La reforma de Ley de Riesgos Laborales (3ª Parte)

Diplomada en Magisterio Especialidad Ciencias. Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales. Diplomado en Dirección de Seguridad Corporativa y Protección del Patrimonio. Técnico Medio en Protección Civil.

mayo 12, 2004 - 6.111 visitas

Integración organizativa, técnica y administrativa. Integración de sistemas.

La integración organizativa debe partir del compromiso de la dirección y como ya hemos dicho en ocasiones anteriores de la asunción de la cultura preventiva a todos los niveles jerárquicos de la empresa.

La integración técnica consiste en la integración de la prevención en todas las operaciones y procesos relativos a la elaboración, transformación, modificación, movimientos y traslados de productos.

Por tanto se evaluarán los riesgos de los puestos de trabajo en los que se utilicen equipos, maquinaria e instalaciones industriales o existan agentes físicos, químicos y biológicos, así como los factores ergonómicos y psicosociales.
La integración perfecta de la prevención se produce a través de los procesos, siguiendo la máxima “PLANIFICAR, HACER, VERIFICAR, ACTUAR (PHVA)
Igualmente deberá existir una integración en los sistemas. ¿Cómo integrar los sistemas?. Cada empresa deberá estudiarlo, pero se deberá planificar una mejora continua a través de la metodología antes citada (PHVA), ISO 9001.

PLANIFICAR: establecer objetivos y procesos.

HACER: implementar procesos.

VERIFICAR: realizar el seguimiento y la medición de los procesos y de los productos…

ACTUAR: tomar medidas para el mejoramiento continuo.
La integración administrativa no es otra cosa que la obligatoriedad de la empresa de elaborar un documento relativo al proceso de integración de la prevención, desde el plan de prevención, la evaluación de los riesgos, auditoría…incluyendo las buenas prácticas así como los procedimientos de trabajo seguros adoptados en cada puesto de trabajo.

Ciertamente la integración de sistemas, tiene una serie de ventajas e inconvenientes, que a continuación se enumeran:

Ventajas:
• Alineación de las diferentes políticas y objetivos de la empresa.
• Unificación de los diferentes criterios de gestión
• Minimización de los documentos y registros de los sistemas
• Menor esfuerzo global de formación personal e integración de la formación y control de gestión.
• Menor esfuerzo del mantenimiento del sistema y menor coste.
• Menores costes en auditorías y certificaciones.

Inconvenientes:
• Inercia frente al cambio.
• Esfuerzo por parte de todos para llevar a cabo el cambio
• Necesidad de herramientas más potentes de gestión que permitan controlar mayor número de registros interrelacionados.

¿Qué modalidades de integración de la prevención, pueden existir?

1.Integración parcial, respetando las diferencias de cada uno de los sistemas y tratando conjuntamente las similitudes.

SGC: Sistema de Gestión de la calidad
SGP: Sistema de Gestión de la Prevención
SIGMA: Sistema de Gestión medioambiental
SIG: Sistema Integrado de Gestión.



2.Acoger tres sistemas independientes, pero relacionados externamente entre sí.



3.Integración de los sistemas de prevención y medio ambiente en base al sistema de calidad.

La integración de la prevención es la primera obligación que tiene todo empresario, para proteger a sus trabajadores. La integración de los distintos sistemas, contribuirá en muy buena medida a la integración de la prevención de riesgos laborales.


Expertos relacionados:

La reforma de la Ley de Riesgos Laborales (1ª parte)
La reforma de La Ley de Riesgos Laborales (2ª Parte)

Fuentebelt.es
Fecha de publicaciónmayo 29, 2020

BELT.ES no se hace responsable de las opiniones de los artículos reproducidos en nuestra Revista de Prensa, ni hace necesariamente suyas las opiniones y criterios expresados. La difusión de la información reproducida se realiza sin fines comerciales. 

Listado de Expertos

Recomendado

Profesión militar: Obediencia debida frente a la obligación de disentir

Con ocasión de la realización de estudios en el Instituto Universitario Gutiérrez Mellado tuve la ocasión de leer y analizar una serie de documentos de opinión que trataban en profundidad las diferentes facetas presentes en el campo de las relaciones cívico-militares; temas que , habitualmente, no han estado presentes en los diferentes cursos y actividades formativas en la enseñanza militar, ni, por supuesto, en la civil.

El amor de Macarena Olona por la Guardia Civil empieza por su pareja, un joven oficial condecorado

El padre de su hijo llegó a la Benemérita como militar de carrera y, los que le...

La artillería ‘made in USA’ comprada por Marruecos que deja fuera de juego a España

El país magrebí sigue reforzando sus fuerzas armadas a golpe de talonario, y no lo hace de...

Últimas noticias

Pilar Montero del grupo de emergencias en Patrimonio (UCM): «El terremoto de Lorca lo cambió todo»

La directora del grupo de investigación de Gestión de Riesgos y Emergencias en Patrimonio Cultural (GREPAC)...

La actriz de Hollywood que logró uno de los inventos militares más importantes del siglo XX

Hedy Lamarr pasó de huir del fascismo que se propagaba por Europa en los años treinta a enfrentarse directamente a él, creando...

SEGURIDAD, “GLOBAL BRITAIN” Y ENTIERRO DE LA REINA ISABEL II DEL REINO UNIDO

El 19 de septiembre de 2022, ha sido un día que pasará a la historia del Reino Unido y la del resto del mundo. En ese día se ha producido el entierro de la reina Isabel II de Inglaterra tras su fallecimiento el día 8 de septiembre en el castillo de Balmoral (Escocia).

El pulso electromagnético, el arma que puede hacer retroceder a una ciudad al siglo XIX

Estados Unidos, Rusia y China trabajan en sus propios proyectos. El Pentágono cree que Irán y Corea del Norte también lo hacen.

Así se gestó un ‘atraco virtual’ de 240.000 euros a través de Bizum

Más de un centenar de personas participó en un entramado para desvalijar la cuenta corriente de una anciana tras detectar una debilidad...